Huelga en Nacional Monte de Piedad afecta a adultos mayores; 4 meses sin servicio y miles de trabajadores en paro

La huelga en Nacional Monte de Piedad cumple cuatro meses y continúa generando impacto tanto en los trabajadores como en los usuarios, principalmente adultos mayores que dependen de este servicio para obtener préstamos con tasas de interés bajas.

Alejandro Valencia, trabajador sindicalizado con 20 años de antigüedad, explicó que aproximadamente el 80% de los clientes que acuden a la institución son personas de la tercera edad. Muchos de ellos, dijo, recurren al empeño por tradición familiar o como una alternativa inmediata para cubrir gastos básicos.

“Varios de ellos han tenido que migrar a otras casas de empeño, donde los intereses son más altos”, señaló. De acuerdo con el empleado, Nacional Monte de Piedad representa una opción accesible frente a otras alternativas del mercado, donde las tasas pueden resultar significativamente más elevadas, incluso comparadas con créditos bancarios.

Miles de trabajadores sin salario

Actualmente, entre 2,000 y 3,000 empleados permanecen en paro en más de 300 sucursales distribuidas en el país. Muchos trabajadores no han percibido sueldo durante estos cuatro meses, lo que ha provocado un desgaste económico importante.

“Buscamos generar ingresos alternos para el sustento de nuestras familias”, comentó Valencia, quien permanece junto con otros compañeros en las afueras de la Casa Matriz ubicada en el Zócalo de la Ciudad de México.

Origen del conflicto laboral

El sindicato sostiene que la huelga, iniciada el 1 de octubre de 2025, responde a presuntas violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo (CCT). Según los trabajadores, la administración habría realizado movimientos de plazas de manera unilateral, sin la participación sindical estipulada en el acuerdo laboral.

Cabe recordar que en febrero de 2024 ya se había registrado una huelga que concluyó con la firma de un Acuerdo Modificatorio al CCT. Sin embargo, el sindicato afirma que las irregularidades continuaron.

Valencia aseguró que existe disposición para alcanzar un acuerdo que permita reanudar actividades. Las negociaciones se desarrollan ante autoridades laborales, aunque no hay una fecha definida para concluir el paro.

Seguridad y pagos de refrendo

El trabajador subrayó que las prendas empeñadas se encuentran bajo resguardo y vigilancia permanente, las 24 horas del día. Asimismo, los usuarios pueden realizar pagos de refrendo a través de la aplicación Mi Monte App o en la plataforma Mi Monte Web.

Para mayor información, los clientes pueden comunicarse mediante los canales oficiales de atención al cliente de la institución.

Mientras continúan las negociaciones, la huelga en Nacional Monte de Piedad mantiene en incertidumbre a miles de familias trabajadoras y a adultos mayores que dependen de este servicio histórico de préstamos en México.

Huelga en el Nacional Monte de Piedad cumple tres meses sin avances y mantiene cerradas más de 350 sucursales

La huelga en el Nacional Monte de Piedad alcanzó su tercer mes sin avances significativos, luego de que este jueves no se lograran acuerdos entre la administración y el sindicato, manteniéndose el paro laboral en alrededor de 350 sucursales en todo el país.

El conflicto sindical gira principalmente en torno a la asignación de plazas laborales, el respeto al derecho de escalafón y la antigüedad, así como el cese del acoso laboral que, de acuerdo con los trabajadores, se ejerce por parte de algunos gerentes. A ello se suma la exigencia del respeto a la media hora de comida, contemplada en el contrato colectivo de trabajo.

En el caso de Zacatecas, la representante sindical Teresa Almeida explicó que las negociaciones permanecen estancadas debido a la asignación de alrededor de 300 plazas a nivel nacional, las cuales —según denunció— fueron otorgadas por la administración a personal sin afiliación sindical o sin la antigüedad requerida. Esta situación, afirmó, representa una violación directa al contrato colectivo de trabajo.

De acuerdo con el sindicato, dichas plazas debieron asignarse mediante un proceso conjunto entre la administración y la comisión mixta de escalafón, integrada por representantes sindicales y de la institución. Al no realizarse de esta forma, los trabajadores sindicalizados quedaron excluidos del proceso, afectando sus derechos laborales tanto en Zacatecas como en otras entidades del país.

Impacto en usuarios y operación durante la huelga

Durante un recorrido en la sucursal ubicada en la avenida Fernando Villalpando, en la capital zacatecana, se constató la permanencia de la bandera rojinegra y la presencia de personal que informa a los usuarios sobre las alternativas para realizar pagos. Trabajadores señalaron que, de manera frecuente, acuden clientes inconformes ante la imposibilidad de recuperar sus prendas o realizar trámites presenciales.

El sindicato colocó lonas informativas en las que sostiene que, mientras dure la huelga, no deben generarse ni cobrarse intereses, debido a que las prendas no están siendo entregadas. Además, señala que el incremento en el precio del oro registrado desde el inicio del paro debería reflejarse en un mayor monto de préstamo, y recuerda que el contrato de empeño contempla el pago de un 20 por ciento adicional sobre el avalúo.

Por su parte, la institución informó que los pagos y refrendos pueden realizarse mediante canales alternos, como tiendas de conveniencia, sucursales bancarias, transferencias electrónicas y plataformas digitales. Asimismo, aseguró que absorbe las comisiones, mantiene las prendas resguardadas y amplió los plazos para cubrir los empeños.

Al cierre de esta edición, el sindicato confirmó que la huelga continúa, luego de que la reunión celebrada el jueves 8 de enero concluyera sin acuerdos, prolongando un conflicto que sigue afectando tanto a trabajadores como a miles de usuarios en el país.

Trabajadores del Nacional Monte de Piedad mantienen la huelga tras no lograr acuerdos; habrá nueva audiencia este jueves

La huelga de trabajadores del Nacional Monte de Piedad se mantiene activa luego de que no se alcanzara ningún acuerdo durante la audiencia celebrada el pasado 6 de enero entre el Sindicato de Trabajadores del Nacional Monte de Piedad y los representantes legales de la institución. Con este resultado, el paro laboral continúa en más de 300 casas de empeño en todo el país, afectando tanto a empleados como a miles de personas usuarias.

De acuerdo con información sindical, el conflicto laboral supera ya los tres meses, con tres meses y siete días de huelga ininterrumpida, periodo en el que miles de trabajadores sindicalizados permanecen sin actividades. Tan solo en el estado de Veracruz, se estima que alrededor de 600 empleados continúan en paro, mientras que a nivel nacional la cifra asciende a varios miles.

Nueva audiencia y expectativas de diálogo

El sindicato informó que se ha programado una nueva audiencia para el jueves 8 de enero, en la cual existe la expectativa de que la administración del Nacional Monte de Piedad muestre mayor disposición al diálogo y se avance hacia una solución que permita levantar la huelga. Sin embargo, los trabajadores advirtieron que, hasta el momento, no existen señales claras de flexibilidad por parte de la empresa.

Integrantes de la Sección 14, que agrupa a trabajadores de Xalapa y Coatepec, reiteraron que el eje central del conflicto es la defensa del contrato colectivo de trabajo, en particular el respeto a la asignación de plazas con base en la antigüedad.

Denuncian irregularidades en asignación de plazas

Los trabajadores señalaron que en Xalapa existen casos de empleados con hasta 40 años de servicio que solicitaron cambios de sucursal para acceder a ascensos, contando con experiencia y conocimiento pleno de las áreas operativas. No obstante, denunciaron que las plazas fueron asignadas de manera unilateral a personal con menor antigüedad, lo que consideran una violación directa al contrato colectivo.

Ante esta situación, los empleados afirmaron que continuarán en pie de lucha, aun cuando ello implique sacrificios personales y familiares derivados de la falta de ingresos. Rechazaron además la percepción de que se encuentran “de vacaciones”, y subrayaron que la huelga es una defensa legítima de sus derechos laborales.

Algunos trabajadores reconocieron que, para subsistir, han tenido que vender comida, ropa u otros artículos, mientras se mantiene el conflicto.

Preocupación de usuarios y postura sindical

Durante recorridos por los plantones de huelga en Xalapa, se observó la preocupación de personas usuarias que acuden a preguntar qué ocurrirá con sus boletas de empeño vencidas durante el paro.

Al respecto, el dirigente nacional del sindicato, Arturo Zayún González, informó que los usuarios pueden acudir a la Procuraduría Federal del Consumidor (Profeco) para presentar quejas y exigir que se respete su contrato de prenda. Asimismo, precisó que el sindicato interpuso una demanda por violaciones al contrato colectivo, y acusó que la empresa ha intentado negociar temas ajenos al conflicto principal.

Mientras no exista un acuerdo que garantice el respeto a los derechos laborales, los trabajadores advirtieron que la huelga continuará de manera indefinida, manteniendo cerradas las sucursales del Nacional Monte de Piedad en gran parte del país.

Empleados del Nacional Monte de Piedad venden dulces para subsistir durante la huelga

Con la cortina abajo y mantas rojinegras colgadas en la fachada, la sucursal Hidalgo del Nacional Monte de Piedad, ubicada sobre el bulevar Miguel Hidalgo en la conocida Plaza Hidalgo, permanece cerrada como parte de la huelga que mantienen trabajadores sindicalizados desde hace varias semanas. Frente al inmueble, bajo el sol y sobre la banqueta, los empleados instalaron una mesa improvisada para vender dulces, gomitas, frituras y botanas, como una forma de subsistir ante la falta de ingresos.

Una caja de cartón convertida en mostrador exhibe los productos, acompañada de un cartel dirigido a automovilistas y peatones: “Estamos en huelga y no percibimos sueldo. Me apoyas comprando un producto”. Cada artículo tiene un precio simbólico de 10 pesos, pensado más como un acto de solidaridad que como una actividad comercial formal.

Resistencia pacífica frente a la falta de salarios

Desde el inicio del paro, los trabajadores permanecen en el lugar desde la mañana hasta la tarde, resguardando el inmueble y sosteniendo el plantón de manera pacífica. La venta de golosinas se ha convertido en una escena cotidiana que refleja la dimensión económica del conflicto laboral.

Esta situación no es aislada. Desde que comenzó la huelga, algunos empleados han tenido que recurrir al lavado de autos, trabajos eventuales o ventas informales para cubrir gastos básicos como alimentación, transporte y servicios. Para varios de ellos, el Monte de Piedad representaba su única fuente de ingresos, por lo que la prolongación del paro ha incrementado la presión económica en sus hogares.

Un conflicto sin resolución a nivel nacional

A nivel nacional, el conflicto laboral en el Nacional Monte de Piedad continúa sin una solución definitiva. Las negociaciones entre la administración y el sindicato no han derivado, hasta el momento, en un acuerdo que permita reanudar operaciones o garantizar el pago de salarios, lo que mantiene en la incertidumbre a cientos de trabajadores en distintas ciudades del país.

Mientras tanto, en León, la protesta no ha escalado en confrontaciones ni bloqueos. Por el contrario, se ha transformado en una estampa de resistencia silenciosa, donde empleados sentados frente a una sucursal cerrada sostienen una huelga que ya no solo es laboral, sino también económica y social.

Más que una huelga laboral

La imagen de trabajadores vendiendo dulces frente a su centro de trabajo resume el impacto humano del conflicto. Más allá de las demandas sindicales, la huelga ha puesto en evidencia la vulnerabilidad económica de quienes dependen de su salario para subsistir y la falta de alternativas mientras no se alcanza un acuerdo.

Por ahora, los empleados continúan resistiendo con actividades informales, a la espera de que las negociaciones avancen y permitan una salida que garantice estabilidad laboral y económica.

Avanza el diálogo entre el Sindicato del Nacional Monte de Piedad y la institución para destrabar la huelga

El conflicto laboral entre el Sindicato del Nacional Monte de Piedad (NMP) y la institución prendaria dio un giro significativo esta semana con el inicio del primer diálogo formal desde que comenzó la huelga que mantiene parcialmente detenidas sus operaciones en todo el país. La reunión inicial, celebrada el martes 9 de diciembre en la Ciudad de México, permitió avanzar en diversos puntos del pliego petitorio que el sindicato presentó al inicio del conflicto, según informó Mario López Marrufo, secretario general de la sección Chetumal.

De acuerdo con el dirigente sindical, durante este primer acercamiento se lograron avances en temas relacionados con derechos laborales, mejoras en las condiciones de trabajo y garantías sobre prestaciones históricas consideradas indispensables por los trabajadores para mantener la estabilidad dentro del NMP. Estos avances representan un paso importante, especialmente después de semanas de tensión, protestas y suspensión de servicios.

Dos puntos clave mantienen estancada la negociación

Pese al progreso registrado, López Marrufo señaló que las negociaciones se encuentran detenidas en dos asuntos centrales:

  1. La administración de cientos de plazas vacantes.
  2. La definición del nivel escalafonario de varios puestos dentro de la estructura operativa.

Ambos puntos son considerados esenciales por el sindicato para garantizar transparencia en los procesos internos, equidad en la asignación de plazas y oportunidades reales de crecimiento profesional para miles de trabajadores. La falta de acuerdos en estos temas impide, por ahora, hablar de una resolución cercana del conflicto.

Disposición al diálogo, pero pendientes por atender

El secretario general destacó que el sindicato está dispuesto a continuar las negociaciones siempre que la administración central muestre apertura y voluntad para atender los temas pendientes, los cuales —según dijo— afectan directamente la estabilidad laboral y el futuro de la plantilla en todo el país.

En los próximos días, se espera que ambas partes definan un calendario para retomar las mesas de trabajo, con el objetivo de avanzar hacia un acuerdo definitivo que permita poner fin a la huelga y restablecer por completo las operaciones del Nacional Monte de Piedad.

Renuncia el director del Monte de Piedad en medio de la huelga que mantiene paralizadas más de 300 sucursales

El Nacional Monte de Piedad (NMP) confirmó la renuncia de su director general, Rafael Humberto Del Río Aguirre, quien dejará su cargo el próximo 30 de noviembre, en medio de la huelga que mantiene paralizadas a más de 300 sucursales desde hace casi dos meses. La institución reconoció la trayectoria del directivo, pero admitió que atraviesa un “momento complejo” derivado del conflicto laboral con su plantilla.

Del Río Aguirre asumió el cargo en enero de 2025 con la encomienda de impulsar un proyecto de transformación institucional. Según el NMP, durante su gestión se registraron avances en eficiencia operativa, fortalecimiento financiero y mejoras en el uso de datos para la toma de decisiones. Sin embargo, su salida se da en un contexto de tensión con los trabajadores que mantienen sus actividades suspendidas.

Patronato asumirá temporalmente la supervisión

Tras anunciar la renuncia, el patronato informó que de manera temporal asumirá la supervisión de las direcciones operativas, con el objetivo de garantizar la continuidad de los programas institucionales y la atención a los beneficiarios. Esta medida busca evitar un mayor impacto en los servicios que tradicionalmente presta el Monte de Piedad, una institución prendaria con más de 250 años de historia.

La organización puntualizó que ya comenzó un proceso de búsqueda para seleccionar el perfil idóneo que ocupará la dirección general. El futuro titular deberá afrontar no solo los retos financieros y operativos, sino también el complejo panorama laboral que mantiene cerradas las sucursales.

La huelga continúa y cuenta con respaldo mayoritario

La huelga del NMP permanece vigente luego de que el 75.2 % de los trabajadores —de una plantilla total de 1,893 empleados— votó a favor de mantener el paro. El conflicto fue reconocido oficialmente como legal por el Tribunal Federal Laboral de Asuntos Colectivos, lo que ha prolongado la suspensión de actividades y generado incertidumbre entre usuarios y colaboradores.

La renuncia de Del Río Aguirre suma un nuevo factor a la crisis que enfrenta el Monte de Piedad, mientras la institución intenta reorganizar su liderazgo y resolver el conflicto laboral para retomar sus operaciones habituales.